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  • 公司地址:安陽市區
  • 公司行業:批發/零售
  • 公司性質:民營
  • 公司規模:100-499人
  • 公司網站:www.glljt.com
  • 刷新時間:2022-05-25
  • 注冊資本:500萬人民幣
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    在招聘職位

  • 職位名稱
  • 薪資待遇
  • 工作地址
  • 發布日期
職位描述:
崗位職責:向顧客介紹珠寶產品, 引導顧客完成消費。 任職資格:1、男女不限,20——35歲,身體健康;2、有珠寶或奢侈品行業銷售或管理經驗者優先。3、溝通學習能力強,勇于挑戰高薪 福利待遇:1、底薪+提成+銷售獎勵 2、發展空間廣闊,能力優異者可提升店長 工作時間:、半天班 ;早9:00-14:00 晚班:14:00--21:00
職位描述:
崗位職責:1、負責營銷策劃部的管理工作; 2、收集有關行業的信息,掌握市場動態,分析銷售和市場發展狀況,提出書面報告及針對性意見; 3、負責收集整理歸納客戶資料,對客戶群進行分析; 4、負責制訂營銷策劃方案和銷售計劃,負責營銷活動的策劃、組織以及實施; 5、負責公司產品品牌形象策劃以及品牌管理; 6、參與公司新產品拓展的調研工作、主持完成產品的市場定位及策劃報告;獨立撰寫前、中、后期策劃方案以及撰寫廣告宣傳所需的各類文案并獨立呈報; 7、監督所轄范圍內的市場營銷活動,廣告策劃、宣傳和設計工作。 任職資格:1、45歲以下,5年以上營銷策劃崗位工作工作經驗,有珠寶業或奢侈品行業工作經驗者優先。 2、 對新鮮事物敏感,思維靈活,具有一定的互聯網思維; 3、 具備良好的溝通能力、表達能力和項目組織協調能力; 4、 具有工作激情、奮斗精神和責任心。 福利待遇:4000-10000,優秀者可面議 工作時間:單休、早九晚五
職位描述:
崗位職責: 1、銷售目標的高效完成。2負責店面的運營管理、貨品管理、人員管理、培訓管理。3做好客戶的服務,滿足客戶的合理需求。 任職資格:1、具備一定的管理和營銷專業知識,2、有良好的邏輯思考及表達能力,服務意識強,具有創新意識,3責任心強,優秀的組織協調能力,較強的團隊打造能力。4年齡20-35歲,身體健康、形象好、氣質佳,熟悉珠寶行業企業運作,三年以上的同行業工作經歷,一年以上同崗位管理經驗 5、熟練使用電腦常用的辦公軟件。 福利待遇:底薪+銷售提成+銷售獎勵 工作時間:全天班(行政班)上午:8:30-12:00 下午:1:30-6:00
職位描述:
職責描述: 1. 深入理解公司業務,識別組織、合作伙伴和業務團隊的不同層級人員的核心能力需求,傳遞文化和價值,助力各中心發展及業績指標的實現; 2. 搭建培訓體系,包括培訓制度,通用能力類課程開發和授課、內部講師隊伍搭建和運營管理、培訓評估等; 3. 結合行業的需求、公司及部門規劃,有針對性的進行干部培訓課程的開發與調整; 4. 設計培訓效果評估體系,對培訓效果負責; 任職要求: 1. 本科及以上學歷,培訓領域經驗3年以上,有較強的溝通和組織協調能力,具備一定的管理能力也能獨立完成課件開發和授課及相關評估; 2. 有互聯網行業0-1搭建培訓體系經驗優先,并有一線實戰執行經驗; 3. 有核心人員、干部管理培訓具備基礎的管理知識和能力; 4.能夠熟練運用授課技巧獨立講授通用課程、基層管理類課程;
職位描述:
崗位職責:1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核; 2、研究制定會計政策和操作指導,調整會計準則; 3、審核公司財務報表、核對關聯往來,合并報表并進行財務分析; 4、根據投資者要求,對外提供財務月報、季報和年報; 5、組織業務學習、培訓和會計崗位技能訓練; 6、依據費用管理規定,合理控制費用支出; 7、定期組織檢查會計政策執行情況,嚴控操作風險,解決存在問題; 8、協調對外審計,提供所需財會資料。 任職資格:1、35-45歲,身體健康,女士優先; 2、財會專業. 有在商超,店面連鎖工作經驗者優先 3、有會計證或注冊會計師資格;2年以上會計或審計工作經驗; 4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力; 工作時間:單休:早8:30—17:30
職位描述:
1、性別不限,年齡25-35歲,三年以上珠寶店店長經驗,普通話標準; 2、高中以上學歷,擅長與人溝通,具高度服務意識,親和力強,形象氣質佳;管理能力強,有自己的銷售團隊者優先; 3、具有較強的客戶跟蹤能力及銷售能力; 4、具有良好的團隊合作意識及壓力承受能力,能吃苦耐勞; 5、愿意培養自己的高端顧客人脈;
職位描述:
崗位職責:1、向顧客介紹產品,引導顧客完成產品銷售 任職資格:1、年齡20—35歲,身體健康,形象氣質佳;2、有珠寶或奢侈品行業銷售經驗伏先;2、溝通學習能力強,能力挑戰高薪。 福利待遇: 1、半天班(上午班8:30-14:30;下午班14:00-20:30) 2、底薪+銷售提成+銷售獎勵=3000-6000 3、發展空間廣闊,有能力者可快速提升店長。
職位描述:
工作職責: 1、對所轄區域門店的貨品進行分析,合理進行貨品規劃及調配,優化貨品結構和庫存,為貨品周轉率負責。 2、制定并完成所轄門店銷售業績及各項運營計劃,督促各店各職能落實執行年度、季度、月度工作計劃。 3、有豐富的珠寶專業知識,能對終端門店進行相關的培訓,并對各項與培訓相關的標準及流程進行監督、上報及跟進。 4、實地監督分店整合、重裝、移位、開店涉及的具體工作。 5、協助店長提升員工效益和敬業度,實地教練店長,激勵及評估店長績效,及時激勵員工,增加團隊凝聚力和士氣,減少員工流失率。 6、協助門店進行人才培養和選拔。 7、按品牌標準審視貨品陳列、店鋪形象及服務水準,維護品牌形象,落實轄區各分店的促銷活動,確保高效執行活動要求。 8、上級指派的其他工作。 任職要求: 1、大專學歷,35周歲以下,可接受出差。 2、5年以上品牌店銷售經驗,其中3年以上銷售管理經驗,有珠寶行業同崗位工作經驗優先。 3、高效的執行力、團隊配合和演講能力。 4、熟練操作各類辦公軟件。
職位描述:
職位描述: 一、 崗位職責 1. 負責帶領團隊達成本集團珠寶零售業務的年度業績目標; 2. 根據公司的發展戰略和經營目標,逐步完成珠寶營銷體系、售后服務體系和供應鏈管理機制的搭建并不斷優化; 3. 負責整合珠寶線下實體銷售、高端定制、直銷特賣、珠寶文化傳播等業務模塊,打造產業營銷全生態鏈,確保年度銷售目標達成。 二、 任職資格 1. 本科及以上學歷,市場營銷類相關專業。 2. 5年以上營銷管理或同等職位兩年以上工作經驗,行業不限。 3. 具有敏銳的市場觸覺,較強的資源整合能力。 4. 具有優秀的領導力、良好的人際溝通能力和團隊管理能力
  • 會計
  • 面議
  • [文峰區] 大專
  • 12小時前
職位描述:
崗位職責: 1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作審報; 2、門店工資核算; 3、編制會計報表(月報、季報和年報); 4、依據費用管理規定,合理控制費用支出; 任職資格:1、35歲以下,身體健康,女士優先; 2、財會專業. 有在商超,店面連鎖工作經驗者優先 3、有會計證或注冊會計師資格;2年以上會計或審計工作經驗; 4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意愿和能力; 工作時間:8:30—17:30,每天7.5小時,單休,提供中餐
職位描述:
崗位職責: 1、根據公司發展需求,制定并執行人員招聘計劃,建立和完善公司的招聘流程; 2、實施、監督、執行總部培訓計劃,結合公司實際情況,建立內部培訓隊伍; 3、負責公司企業文化的推進及落地工作; 4、負責管理隊伍的建設,培養公司骨干; 5、負責協調勞資關系,與員工進行階段性的積極溝通; 6、負責設計、優化各崗位需求的績效管理制度,同時做到宣貫、監督和培訓工作; 7、組織起草、完善公司人力資源相關管理制度,推動實施并進行監督。 崗位要求: 1、?埔陨蠈W歷,人力資源管理專業,有相關從業資格證書的優先考慮; 2、5年以上人力資源從業經驗,3年以上公司人力資源全面管理經驗; 3、熟悉國家有關政策、法規,熟悉人力資源管理的各個職能模塊;熟悉阿米巴經營和京瓷哲學的優先考慮。 4、具有戰略策略性思維,強計劃性、執行力。
職位描述:
崗位職責: 1負責品牌視覺表現與執行 2完成公司物料設計工作 3對公司形象視覺表現維護與提升 4廣告平面設計 制作及其他圖文處理,企業宣傳資料設計,制作與創新。 5領導安排其他事項 6構圖感 色彩感、思路清晰、良好的創意設計能力,獨立完成工作。 任職資格: 大專以上學歷,美術相關專業優先 熟練PS CAD軟件操作 福利待遇: 工作時間: 8:30-12:00 13:30-17:30
公司簡介

貴玲瓏珠寶秉持愛、真誠、純潔和坦誠之心從事經營,以謙虛、感恩、樂觀、利他之心面對市場,用締造完美服務的純粹之心服務于市場,歷經近三十余年發展,已經成為一家集黃金、鉆石、鉑金、珠寶生產、批發、銷售于一體的大型珠寶連鎖集團。

  而今,公司依托自身的經濟實力以及豐富的人才資源,充分發揮管理和技術開發兩大優勢,現已崛起為國內珠寶行業內的一支新生力量,在河南、河北、山東 山西、北京、安徽、陜西、寧夏、甘肅、青海等省份設有銷售機構300多家,形成了龐大的銷售網絡,致力于在當今的珠寶消費潮流中,融入并推出一種整合東方傳統和新時代潮流的時尚珠寶文化。

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